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[기타] 아마존 리더십의 비밀(Amazon Secrets 14)

디엔터
2019.09.27 12:28 8,198 0

본문

세계 최고 기업이 생각하는 인재 시리즈 1 - 아마존 리더십의 비밀(Amazon Secrets 14)



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- 북앤미디어 디엔터 번역

- 원문: 아마존이 찾는 인재(리더)의 요건 https://www.amazon.jobs/en/principles




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1. 고객 집착


리더는 고객부터 시작해서 거꾸로 일을 한다. 

그들은 고객의 신뢰를 얻고 유지하기 위해 열심히 일한다. 

그들은 경쟁자들을 의식하는 중에도

고객들에게 집착한다.



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2. 주인의식


리더는 주인이다. 그들은 거시적인 사고를 하고 

단기적 결과를 위해 장기적 가치를 희생하지 않는다. 

그들은 그들 만의 팀을 넘어 

회사 전체를 대표해서 행동한다. 

그들은 절대 "그건 내 일이 아니야"라고 

말하지 않는다.



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3. 발명 & 단순화


리더들은 팀으로부터 혁신과 발명을 기대하고 요구하며, 

항상 단순화할 수 있는 방법을 찾는다. 

그들은 외부 변화를 늘 의식하고 

어디에서나 새로운 아이디어를 찾으며 

‘여기선 안 된다’는 생각에 제한되지 않는다. 

새로운 일을 시작할 때는, 

오랫동안 오해를 받을 수도 있다는 것을 

받아들인다.



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4. 리더는 맞다


리더들의 판단은 정확할 때가 많다. 

그들은 강한 판단력과 훌륭한 본능을 가지고 있다. 

그들은 다양한 관점을 추구하고 

자신의 신념을 비판적으로 

검증하기 위해 노력한다.



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5. 끝없는 탐구정신


리더들은 끊임없이 배우고 

늘 자신을 향상시키려고 노력한다. 

그들은 새로운 가능성에 대해 궁금해하고 

그것을 탐구하기 위해 행동한다.



(계속)